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【作风建设永远在路上】神经重症监护病房开展护理质量提升月活动

日前,神经重症监护病房组织召开“作风建设专项整治生活座谈会”,大家反响强烈,将学习精神落实到工作实际中,开展了护理质量提升月活动。


学习培训

科室于去年9月成立,承担神经重症病人的救治工作,成立半年以来科室不断融合整改,针对科室队伍年轻化、神经内外科专业性强等特点,开展了护理质量提升月活动,内容包括年轻护理人员培训、优化科室各项护理制度、护理质量控制自查整改,并邀请医院相关职能部门督导检查。


专人质控


注重年轻护士理论学习和护理操作。每周三开设护理讲堂,完成计划内分层级业务学习及技能操作培训,并进行考评。各护理专业小组联络员积极参加院内培训,并及时做好科室内二次培训,把新标准新规范落实到日常护理工作中。


院感督导整改


根据科室工作特点及病人治疗需求,重新修订各护理岗位流程及工作流程,增设排痰及陪检岗位,制定出相应的操作标准及工作流程,并进行培训。根据科室具体情况制订护理交接班流程及院感防控专项检查标准,带教老师培训规范要求,护理质量控制专人督导,每日床旁巡视,每日反馈、每周总结存在问题,提高了护理质量和人员工作积极性。

针对呼吸机相关性肺炎(VAP)、导尿管相关泌尿道感染(CAU-TI)、中心静脉导管相关血流感染(CR-BSI)发生的高风险,科室邀请院感科专家对科室进行全面督导检查,对发现的问题进行整改,加强院感落实执行力,指定专人负责院感质量控制,积极采取整改措施。整理被服间,污洁标识清晰;扩大设备间,备用设备清洁消毒后集中固定存放;增设消毒隔离间,安装紫外线灯、消毒机。将医院感染工作进一步系统化、规范化。


消防演练


护理部督导

建立应急处理预案并落到实处,主动请保卫科给予消防安全指导,全科医护人员熟悉环境,熟练消防应急知识,掌握突发情况时正确快速报警,熟练灭火器材使用。组织监护室内消防火灾演练。

为规范病房标准化管理,提高年轻护士专科护理能力,特邀请护理部护理对科室进行全面督导检查。专家们指出了工作中出现的护理问题,并给予了指导意见。科主任、护士长高度重视,根据护理专家指导意见制定了整改措施,质控员加大督导检查力度,与带教老师配合,将存在的问题逐一梳理,列出整改方案,进行培训,做到人人知晓规范,人人行为规范。

神经重症专业是神经系统疾病管理过程中的重要环节,护理质量是护理工作的核心,对患者的预后有重要作用。持续质量改进是提高护理工作效率的有效方式,也是保障患者的安全的措施之一。科室护理质量提升月,将存在问题的逐一整改落实,强化护理人员质量意识,提高护理人员自我质量控制的自觉性,严格执行护理工作制度及护理技术操作规程,从思想上重视医疗护理安全,真正将作风建设座谈会中提到的“强化学习、聚焦问题、查摆整改”做到实处。

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